Lernen und Arbeiten 4.0 – Das Lernen verschmilzt mit der Arbeitswelt

Rüdiger Keller und Sebastian Lesch (Apollo-Optik) beschreiben, wie Arbeiten und Lernen immer mehr zusammenfallen und welche Rolle die Digitalisierung in diesem Prozess spielt. Die Stichworte sind bekannt: sie reichen von der 70:20:10-Formel, über ein verstärktes Angebot kurzer Lernbausteine bis zur stärkeren Praxisorientierung aller Lernaktivitäten. Formales Lernen hat seinen Platz, wird sich aber auch verändern: kürzer, individueller, arbeitsplatzbezogener. Leider lassen die Autoren einen nicht über die Schulter schauen, um zu zeigen, wie sich unter diesen Vorzeichen die Personalentwicklung bei Apollo-Optik verändert. Aber vielleicht gibt es ja eine Fortsetzung …
Rüdiger Keller und Sebastian Lesch, Bertelsmann Stiftung/ Blog “Zukunft der Arbeit”, 22. März 2017

4 Ways A Project Management Tool Helps Teams In eLearning Projects

eLearning is considered to be among the best ways to provide training to employees. It not only saves their valuable time, but also ensures effective learning. Here is how a project management tool helps eLearning teams be more effective.

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TOP 6 Benefits of Cloud-Based LMS For Corporate Training

Looking for a hassle-free Learning Management System that provides the best features at affordable prices for your corporate training? Then you must choose a cloud-based Learning Management System (LMS) that meets the training requirements of your organization. With the growing popularity of flipped classrooms, social learning, mobile learning and microlearning, deploying the cloud-based learning management…

What’s New in eLearning – Post #2

We follow our first What’s New post with a couple more tools that we feel could have potential for use in eLearning and related areas – by putting the artist in VR. Tilt Brush and Quill Tilt Brush, Google’s 3D painting virtual reality app, has been around for almost a year. Now, with the increasing […]